КЛИНИЧКО-БОЛНИЧКИ ЦЕНТАР ''БЕЖАНИЈСКА КОСА''-БЕОГРАД

На основу члана 7-9 Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, Аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе («Сл. гласник РС» бр. 96/19 и 58/20 – Анекс 1), члана 24-27 и члана 192 Закона о раду („Сл. гласник РС 24/05, 61/05, 54/09, 32/13, 75/14, 13/2017 – Одлука УС, 113/2017 и 95/18“), члана 23 Статута КБЦ „Бежанијска коса“-Београд и Правилника о процедури и критеријумима за заснивање радног односа у КБЦ „Бежанијска коса“-Београд број 1149/8 од 24.02.2021. године, а у складу са Дописом Министарства здравља бр. 112-01-00114/2024-02 од 08.03.2024. године Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава и тачком 3 став 6 Kадровског плана за 2024. годину, расписујем следећи:

 

ЈАВНИ ОГЛАС

ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

1 технички секретар - администратор за припрему и контролу података за фактурисање у Одсеку за обрачун услуга и фактурисање у Одељењу за економско финансијске послове на неодређено време, са пуним радним временом и пробним радом од 6 месеци

 

Критеријуми на основу којих ће се вршити рангирање кандидата дефинисани су Правилником о процедури и критеријумима за заснивање радног односа у КБЦ „Бежанијска коса”-Београд, а то су:

  1. радно искуство у струци
  2. оцена на разговору

Опис посла:

  • обавља административне послове прикупљања, сређивања и припрему документације за болничка одељења,
  • обавља административно-техничке послове вођења евиденције и документације, као и документације из области здравственог осигурања пацијената,
  • одговоран је за архивирање медицинске и друге документације као и увођење података у рачунарску базу података,
  • дужан је да се у свом раду придржава процедура и упутстава предвидјених системом квалитета,
  • припрема дневне и месечне извештаје о извршеним услугама, доставља их служби статистике,
  • врши евидентирање захтева и узорака као и пријем и дистрибуцију извештаја о испитивањима извршеним ван КБЦ-а,
  • дужан је да се у свом раду придржава процедура и упутстава предвиђених системом квалитета,
  • обавља и друге послове за које је едукован по налогу шефа одсека.

За свој рад одговоран је шефу одсека.

 

Додатна знања / испити / радно искуство

  • знање рада на рачунару

 

Заинтересовани кандидати подносе ИСКЉУЧИВО ПУТЕМ ЕЛЕКТРОНСКЕ ПОШТЕ (e-maila) СКЕНИРАНУ (НЕ ФОТОГРАФИСАНУ) ДОКУМЕНТАЦИЈУ:

 

  • пријаву са кратком биографијом, адресом, контакт телефоном и ОБАВЕЗНО е-маил адресом;
  • доказ о завршеној средњој школи (IV степен);
  • извод из матичне књиге венчаних или решење о промени презимена и имена (уколико је документација издата на девојачко презиме или кандидат има решење о промени презимена или имена надлежних органа из других разлога);
  • радна књижица (уколико је кандидат поседује);
  • доказ о радном искуству у струци: (радни однос се доказује Уговорима о раду и решењима о престанку радног односа ради сравњења са радним стажом уписаним у радну књижицу уколико је кандидат поседује или са листингом из ПИО);

 

Комисија заказује термин разговора са кандидатима или оцењивање кандидата на начин у складу са ставом 2. члана 7. Правилника. Акo Комисија, уместо разговора, утврди други начин оцењивања кандидата у складу са ставом 2. члана 7, у записник се уносе добијени резултати тестирања, провере практичног знања, провере способности или вештина, а све у оквиру утврђеног броја бодова - оцена на разговору.

 

Кандидат који буде изабран за пријем у радни однос на неодређено време пре склапања Уговора о раду мора доставити:

  • неоверене фотокопије: доказа о започетој или извршеној имунизацији на хепатит Б у 2 примерка (уколико не постоји доказ о вакцинацији, неопходно је да уради анализу присуства антитела и резултат достави са документацијом) – 1 фотокопија се доставља кадровској служби а 1 фотокопија Одељењу за превенцију болничких инфекција 064/811-4147; фотокопију вакциналног картона/доказ о имунизацији против малих богиња у 2 примерка – 1 фотокопија се доставља кадровској служби а 1 фотокопија Одељењу за превенцију болничких инфекција 064/811-4147; одјаве са претходног осигурања – МА образац; извода из матичне књиге рођених за децу до 14 година живота ради увећања броја дана годишњег одмора; фотокопију личне карте у 3 примерка уколико је без чипа (уколико је са чипом понети је са собом ради очитавања); фотокопију картице текућег рачуна;
  • оверену фотокопију: дипломе о завршеној завршеној средњој школи (IV степен); као и: листинг из ПИО уколико је остварио стаж осигурања пре заснивања радног односа (који није евидентиран у радној књижици или исту не поседује); картицу здравственог осигурања ради усаглашавања у надлежном РФЗО-у; радну књижицу уколико је поседује (због израчунавања стажа као и минулог рада у Плану мреже здравствених установа).

 

Пријаве на конкурс кандидати подносе ИСКЉУЧИВО путем електронске поште са свим елементима који су захтевани конкурсом, на е-маил: kadrovska@bkosa.edu.rs

 

Рок за пријаву на конкурс је 8 дана од дана објављивања конкурса са назнаком (subject) "Пријава на конкурс за пријем у радни однос на неодређено време за радно место: Технички секретар - администратор за припрему и контролу података за фактурисање у Одсеку за обрачун услуга и фактурисање у Одељењу за економско финансијске послове – 1 извршилац“.

 

Неблаговремене пријаве, као и пријаве са непотпуном или неодговарајућом документацијом, неће бити разматране.

 

Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора кандидата за пријем у радни однос. Подацима рукује и податке обрађује Одсек за правне и кадровске послове КБ Центра, у циљу спровођења поступка заснивања радног односа и у друге сврхе се не могу користити.

 

По завршеном конкурсу предата документа се неће враћати кандидатима.За све додатне информације се можете обратити на телефон 011/20-95-605.

 

 

ВД Директора клиничко-болничког центра

Доц. др Марија Здравковић