На основу члана 7. Став 1. Тачка 3. Посебног колективног уговора за здравственe установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Службени Гласник РС“ БР. 96/19) , члана 23. Статута Здравственог центра „Аранђеловац“ , Кадровског плана Здравственог центра Аранђеловац за 2023.годину бр.112-01-64/2023-02 од 26.04.2023.године и Одлуке в.д директора Здравственог центра „Аранђеловац“ бр. 03- 1256 од 21.02.2025. године расписује се:
Ј А В Н И О Г Л А С
ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС НА ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ ДО 31.05.2025.године
За потребе Дома здравља Здравственог центра Аранђеловац
- 1 (једне) стоматолошке сестре / техничара за потребе Службе стоматологије Дома здравља Здравственог центра Аранђеловац – упражњено радно место – средња стручна спрема;
Услови у погледу образовања: IV степен стручне спреме, завршена средња медицинска школа стоматолошког смера и положен стручни испит;
Додатна знања/испити/радно искуство за радно место медицинске сестре/техничара :
- поседовање лиценце;
- знање рада на рачунару;
Опис послова за наведена радна места утврђен је актом, односно Правилником о организацији и систематизацији послова у Здравственом центру Аранђеловац .
Уз пријаву за оглас за раднo местo стоматолошка сестара –техничар неопходно је доставити следећу документацију:
-кратку биографију;
-оверену фотокопију дипломе о стеченом средњем медицинском образовању;
-оверену фотокопију Уверења о положеном стучном испиту;
-оверену лиценцу или решење о упису у Комору медицинских сестара и техничара Србије;
-фотокопију личне карте или очитане податке са личне карте.
Пријаве са потребном документацијом слати у затвореној коверти са назнаком „Пријава на оглас“ слати поштом на адресу: Здравствени центар „Аранђеловац“ , ул. Краља Петра Првог бр. 62, 34 300 Аранђеловац или лично предати на писарници Здравственог центра (на истој адреси).
Рок за пријаву на оглас је 8 дана од дана објављивања на сајту Министарства здравља РС и сајту Националне службе за запошљавање.
Послодавац може позивати кандидате који су ушли у ужи избор на разговор ради добијања додатних информација и провере оспособљености кандидата за послове радног места.
Неблаговреме , непотпуне и непотписане пријаве се неће разматрати.