Општа болница „Др Радивој Симоновић“ Сомбор

На основу члана 7. став 1. тачке 3) Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Службени гласник РС“ бр. 96/2019 и 58/2020 – Анекс I) и одлука вршиоца дужности директора Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор о расписивању огласа број 23.-2030/2025 од 19. марта 2025. године, број 01.-3069/2024 од 30. априла 2024. године, број 01.-7542/2024 од 06. новембра 2024. године, број 01.-7684/2024 од 13. новембра 2024. године, број 01.-9206/2024 од 26. децембра 2024. године, број 01.-9207/2024 од 26. децембра 2024. године, број 01.-448/2025 од 22. јануара 2025. године, број 01.-1281/2025 од 24. фебруара 2025. године, број 03.-2032/2025 од 19. марта 2025. године, број 04.-2116/2024 од 21. марта 2024. године, број 04.-2617/2024 од 09. априла 2024. године, број 04.-5363/2024 од 30. јула 2024. године, број 05.-3534/2024 од 23. маја 2024. године, број 05.-3535/2024 од 23. маја 2024. године, број 05.-3536/2024 од 23. маја 2024. године, број 07.-160/2025 од 13. јануара 2025. године, број 07.-1313/2025 од 25. фебруара 2025. године, број 12.-5138/2024 од 19. јула 2024. године, број 12.-5139/2024 од 19. јула 2024. године, број 12.-5140/2024 од 19. јула 2024. године, број 12.-304/2025 од 16. јануара 2025. године, број 12.-800/2025 од 06. фебруара 2025. године, број 13.-732/2025 од 04. фебруара 2025. године, број 15.-2522/2024 од 04. априла 2024. године, број 15.-7612/2024 од 07. новембра 2024. године, број 15.-7848/2024 од 19. новембра 2024. године, број 15.-2033/2025 од 19. марта 2025. године, број 21.-3884/2024 од 31. маја 2024. године и број 21.-5074/2024 од 17. јула 2024. године, које су у складу са актуелним Правилником о организацији и систематизацији послова Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор број 23.-8391/2024 од 05. децембра 2024. године (у даљем тексту: Правилник), актуелним Кадровским планом за Општу болницу „Др Радивој Симоновић“ Сомбор за 2022. годину број 112–01-64/2022-02 од 25. фебруара 2022. године, Закључком Владе Републике Србије 05 Број: 112-7921/2023 од 31. августа 2023. године (пречишћен текст) и Закључком Владе Републике Србије 05 Број: 112-11193/2023 од 14. новембра 2023. године, те на основу дописа Министарства здравља Републике Србије број 112-01-01069/2024-02 од 14. октобра 2024. године који је у вези са Закључком Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава 51 број: 112-9094/2024 од 30. септембра 2024. године и дописа Министарства здравља Републике Србије број 112-01-1342/2024-02 од 20. децембра 2024. године који је у вези са Закључком Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава 51 број: 112-11421/2024 од 27. новембра 2024. године, расписује се:

 

 

 

О  Г  Л  А  С

 

I

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ за обављање послова:

  1. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕна Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

 

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 4 (ЧЕТВОРО) ДОКТОРА МЕДИЦИНЕ за обављање послова:

  1. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕна Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запосленог који је привремено спречен за рад – најдуже до његовог повратка са боловања, односно
  2. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕна Одељењу за плућне болести, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запосленог који је привремено спречен за рад – најдуже до његовог повратка са боловања, односно
  3. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕна Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, односно
  4. ДОКТОРА МЕДИЦИНЕна Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 19. децембром 2025. године.

 

II

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) ЗДРАВСТВЕНОГ САРАДНИКА– ДИПЛОМИРАНОГ СОЦИЈАЛНОГ РАДНИКА за обављање послова:

  1. СОЦИЈАЛНОГРАДНИКА У ОСТАЛИМ СТАЦИОНАРНИМ УСТАНОВАМА КОЈЕ ОБАВЉАЈУ ПСИХИЈАТРИЈСКУ ДЕЛАТНОСТ – ДИПЛОМИРАНОГ на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

 

III

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 2 (ДВОЈЕ) МЕДИЦИНСКИХ СЕСТАРА-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:

  1. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМАна Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику, односно
  2. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМАна Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

 

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 23 (ДВАДЕСЕТТРОЈЕ) МЕДИЦИНСКИХ СЕСТАРА-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:

  1. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ХЕМОДИЈАЛИЗИна Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 31. августом 2025. године, односно
  2. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ХЕМОДИЈАЛИЗИна Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, односно
  3. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – ОДСЕКА ЗА ОПШТУ ИНТЕНЗИВНУ ИНТЕРНИСТИЧКУ ТЕРАПИЈУ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 05. августом 2025. године, односно
  4. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – ОДСЕКА ЗА ОПШТУ ИНТЕНЗИВНУ ИНТЕРНИСТИЧКУ ТЕРАПИЈУ на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 21. јуном 2025. године, односно
  5. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са одсуства ради посебне неге детета, али не дуже од закључно са 22. септембром 2025. године, односно
  6. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Интерном одељењу, Сектор за интернистичке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, али не дуже од закључно са 01. мајем 2025. године, односно
  7. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно
  8. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 14. октобром 2025. године, односно
  9. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за неурологију, Сектор за интернистичке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 17. децембром 2026. године, односно
  10. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У АМБУЛАНТИна Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – 3 (ТРОЈЕ) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно
  11. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, односно
  12. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ОПЕРАЦИОНОЈ САЛИ на Одељењу за урологију, Сектор за хируршке гране– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно
  13. МЕДИЦИНСКЕСЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У ЗДРАВСТВЕНИМ УСТАНОВАМА СА ОБРАЗОВАНИМ ОРГАНИЗАЦИОНИМ ЈЕДИНИЦАМА КОЈЕ ОБАВЉАЈУ ПСИХИЈАТРИЈСКУ ДЕЛАТНОСТ, КОЈЕ СУ ОРГАНИЗОВАНЕ ЗА ДВАДЕСЕТЧЕТВОРОЧАСОВНИ ПРИЈЕМ И ЗАДРЖАВАЊЕ ПАЦИЈЕНАТА БЕЗ ПРИСТАНКА – У ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ на Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 3 (ТРОЈЕ) ИЗВРШИЛАЦА, због повећаног обима посла, а на период најдуже до три (3) месеца, односно
  14. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА на Одељењу за палијативно збрињавање, Служба за продужено лечење и негу– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, односно
  15. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања, односно
  16. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – У ОДСЕКУ АНЕСТЕЗИЈЕ на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања односно породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 02. мартом 2026. године, односно
  17. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ИНТЕНЗИВНОЈ НЕЗИ НИВОА 2 – У ОДСЕКУ АНЕСТЕЗИЈЕ на Одељењу за анестезију, реаниматологију и интензивну терапију, Сектор за заједничке медицинске делатности– 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца, односно
  18. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМАна Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета, али не дуже од закључно са 13. децембром 2025. године,  односно
  19. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА У АМБУЛАНТИна Одељењу за физикалну медицину и рехабилитацију, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због повећаног обима посла, а на период најдуже до 3 (три) месеца.

 

IV

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 3 (ТРИ) ПЕДИЈАТРИЈСКЕ СЕСТРЕ-ТЕХНИЧАРА за обављање послова:

  1. МЕДИЦИНСКЕ СЕСТРЕ/ ТЕХНИЧАРА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМАна Одељењу за хирургију, Сектор за хируршке гране – 3 (ТРОЈЕ) ИЗВРШИЛАЦА, на упражњена радна места по Правилнику.

 

V

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) АДМИНИСТРАТИВНОГ РАДНИКА СА ВИСОКОМ РЕДЊОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:

  1. РУКОВОДИОЦА ИНТЕРНЕ РЕВИЗИЈЕу Кабинету за интерну ревизију, Кабинет за интерну ревизију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

 

VI

За пријем у радни однос на НЕОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 2 (ДВОЈЕ) НЕМЕДИЦИНСКИХ ПОМОЋНИХ РАДНИКА СА НИЖОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:

  1. СПРЕМАЧА/ СПРЕМАЧИЦЕ ПРОСТОРИЈА У КОЈИМА СЕ ПРУЖАЈУ ЗДРАВСТВЕНЕ УСЛУГЕна Одељењу за пријем, тријажу и збрињавање ургентних стања, Сектор за заједничке медицинске делатности – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику, односно
  2. ПОМОЋНОГ РАДНИКА НА НЕЗИ БОЛЕСНИКА НА ОСТАЛИМ БОЛНИЧКИМ ОДЕЉЕЊИМА – НОСАЧА БОЛЕСНИКАу Одсеку за санитарни надзор при Одељењу за санитарни надзор и заштиту животне и радне средине, Служба за техничке и друге послове – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, на упражњено радно место по Правилнику.

 

За пријем у радни однос на ОДРЕЂЕНО време са пуним радним временом 1 (ЈЕДНОГ) НЕМЕДИЦИНСКОГ ПОМОЋНОГ РАДНИКА СА НИЖОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ за обављање послова:

  1. СПРЕМАЧА/ СПРЕМАЧИЦЕ ПРОСТОРИЈА У БОЛНИЧКИМ УСТАНОВАМА СПЕЦИЈАЛИЗОВАНИМ ЗА ПСИХИЈАТРИЈУ И НА ПСИХИЈАТРИЈСКИМ ОДЕЉЕЊИМАна Одељењу за психијатрију, Служба за психијатрију – 1 (ЈЕДАН) ИЗВРШИЛАЦ, због замене запослене која је привремено спречена за рад – најдуже до њеног повратка са боловања.

 

 

*  * *  * *  * *  * *  * *  * *  * *  *

 

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.5. треба да испуњава и следеће услове:

  • стечено високо образовање, и то:
    • на интегрисаним академским студијама из области медицинских наука, по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године – смер доктор медицине, односно
    • на основним студијама из области медицинских наука у трајању од најмање пет година, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године– смер доктор медицине.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачкама I.1.-I.5.:

  • положен стручни испит за звање доктора медицине
  • поседовање лиценцеза обављање послова доктора медицине издате од стране Лекарске коморе Србије
  • најмање шест месеци радног искуства у звању доктора медицине.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама I.1.-I.5.: VII/1

Посебни услови за рад на пословима под тачкама I.1.-I.5.:

  • рад у сменама.

 

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкoм II.1. треба да испуњава и следеће услове:

  • стечено високообразовање, и то:
  • на студијама другог степена из области социолошких наука (мастер академске студије), по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године – стручни назив мастер социјални радник, односно
  • основним студијама из области социолошкихнаука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године – стручни назив дипломирани социјални радник.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за рад на пословима под тачкoм II.1.:

  • стручни испит за звање здравственог сарадника, у складу са законом
  • додатне социотерапијске или психотерапијске едукације.

Посебни услови за рад на пословима под тачкoм II.1.:

  • провера психофизичких способности за рад са психијатријским пацијентима.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкoм II.1.: VII

 

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама III.1.-III.21. треба да испуњава и следеће услове:

  • стечено средње образовање за образовни профил медицинска сестра-техничар.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачкама III.1.-III.21.:

  • положен стручни испит за звање медицинска сестра-техничар
  • поседовање лиценцеза обављање послова медицинске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
  • најмање шест месеци радног искуства у звањумедицинска сестра-техничар.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама III.1.-III.21.: IV.

Посебни услови за рад на пословима под тачкама III.1.-III.11. и III.13.-III.21.:

  • рад у сменама.

Посебни услови за рад на пословима под тачком III.14.:

  • рад у зони јонизујућег зрачења
  • рад са апаратима под високим притиском
  • оспособљеност за рад са инструментаријумом.

Посебни услови за рад на пословима под тачком III.17.:

  • посебна обученост за рад у интензивној терапији – рад са мониторима.

 

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком IV.1. треба да испуњава и следеће услове:

  • стечено средње образовање за образовни профил педијатријска сестра-техничар.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачком IV.1.:

  • положен стручни испит за звање педијатријскасестра-техничар
  • поседовање лиценцеза обављање послова педијатријске сестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
  • најмање шест месеци радног искуства у звањупедијатријска сестра-техничар.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком IV.1.: IV.

Посебни услови за рад на пословима под тачком IV.1.:

  • рад у сменама.

 

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком V.1. треба да испуњава и следеће услове:

  • стечено високо образовање, и то:
    • на основним академским студијама из области економских наука у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама из области економских наука, по пропису који уређује високо образовање почев од 10. септембра 2005. године, односно
    • на основним студијама из области економских наука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године.

Потребна додатна знања/ испити/ радно искуство за обављање послова под тачком V.1.:

  • сертификат о стеченом професионалном звању овлашћени рачуновођа издат од стране Савеза рачуновођа и ревизора Србије
  • знање рада на рачунару
  • најмање седам година радног искуства у струци са високом стручном спремом на пословима ревизије, интерне контроле, финансијске контроле или рачуноводствено-финансијским пословима
  • најмање три године радног искуства као руководилац на пословима рачуноводства.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачком V.1.: VII.

 

Поред општих услова предвиђених законом кандидат приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкaмa VI.1.-VI.3. треба да испуњава и следеће услове:

  • стечено основнообразовање.

Потребан степен стручне спреме за обављање послова под тачкама VI.1.-VI.3.: I.

Посебни услови за рад на пословима под тачкaмa VI.1.-VI.3.:

  • рад у сменама.

Посебни услови за рад на пословима под тачком VI.3.:

  • провера психофизичких способности за рад са психијатријским пацијентима.

 

 

*  * *  * *  * *  * *  * *  * *  * *  *

 

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама I.1.-I.5. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
  • оверену фотокопију дипломе о стеченом високом образовању из области медицинских наука, и то:
  • на интегрисаним академским студијама из области медицинских науказа звање доктора медицине, по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године, односно
  • на основним студијама из области медицинских наука у трајању од најмање пет годиназа звање доктора медицине, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године
  • оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање доктора медицине
  • оверену фотокопију лиценцеза самосталан рад на пословима доктора медицине издате од стране Лекарске коморе Србије – уколико кандидату није издата лиценца у обзир ће се узимати и решење о постојању услова за издавање лиценце за самосталан рад на пословима доктора медицине, с тим да ће изабрани кандидат бити у обавези да достави и фотокопију лиценце одмах по њеном издавању
  • потврдупослодавца/ установе о дужини радног искуства у звању доктора медицине (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили – фотокопије приправничких књижица се неће уважавати)
  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене– оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда)– не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • доказда кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • кратку биографију (Curriculum Vitae- CV).

 

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком II.1. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
  • оверену фотокопију дипломе о стеченом високом образовању из области социолошкихнаука, и то:
  • на студијама другог степена из области социолошкихнаука (мастер академске студије), по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године – стручни назив мастер социолог, односно
  • основним студијама из области социолошкихнаука у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године – стручни назив дипломирани социјални радник или дипломирани социолог, односно
  • на вишој школи из области социолошких наука у трајању до две године по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године – стручни назив социјални радник
  • доказе о обављеним додатнимсоциотерапијским или психотерапијским едукацијама (оверене фотокопије уверења, сертификата, потврда и сл.)
  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене– оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда)– не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • доказда кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • кратку биографију (Curriculum Vitae- CV)

 

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкама III.1.-III.21. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
  • оверену фотокопију дипломе о стеченом средњем образовању за образовни профил медицинска сестра-техничар
  • оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање медицинска сестра-техничар
  • оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима медицинске сестре-техничараиздате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
  • потврдупослодавца/ установе о дужини радног искуства у звању медицинска сестра-техничар (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили – фотокопије приправничких књижица се неће уважавати)
  • потврду о посебној обучености за рад са инструментаријумом– САМО за кандидате који се пријављују за обављање послова наведених под тачком III.14.
  • потврду о посебној обучености за рад у интензивној терапији – рад са мониторима – САМО за кандидате који се пријављују за обављање послова наведених под тачком III.17.
  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене– оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда)– не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • доказда кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • кратку биографију (Curriculum Vitae- CV).

 

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком IV.1. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
  • оверену фотокопију дипломе о стеченом средњем образовању за образовни профил педијатријскасестра-техничар
  • оверену фотокопију уверења о положеном стручном испиту за звање педијатријскасестра-техничар
  • оверену фотокопију лиценце за самосталан рад на пословима педијатријскесестре-техничара издате од стране Коморе медицинских сестара и здравствених техничара Србије
  • потврдупослодавца/ установе о дужини радног искуства у звању педијатријска сестра-техничар (за кандидате који немају најмање шест месеци радног стажа у наведеном звању у обзир ће се узимати и искуство стечено у току обављања обавезног приправничког стажа и само у том случају кандидати треба да доставе потврду установе/ завода у којој су га обавили – фотокопије приправничких књижица се неће уважавати)
  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене– оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда)– не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • доказда кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • кратку биографију (Curriculum Vitae- CV).

 

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачком V.1. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
  • оверену фотокопију дипломе о стеченом високомобразовању из области економских наука, и то:
  • на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама, по пропису који уређује високо образовање почев од 10. септембра 2005. године, односно
  • на основним студијама у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године
  • оверену фотокопију сертификата о стеченом професионалном звању овлашћени рачуновођа издат од стране Савеза рачуновођа и ревизора Србије
  • потврду/е послодавца/послодаваца којом/има се доказује најмање седам година радног искуства у струци са високом стручном спремом на пословима ревизије, интерне контроле, финансијске контроле или рачуноводствено-финансијским пословима
  • потврду/е послодавца/послодаваца којом/има се доказује најмање три године радног искуства као руководилац на пословима рачуноводства
  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене– оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда)– не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • доказда кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • кратку биографију (Curriculum Vitae- CV).

 

Приликом пријављивања на оглас за обављање послова под тачкaмa VI.1.-VI.3. потребно је доставити:

  • молбу у којој су прецизно наведени контакт подаци и назив послова за које се кандидат пријављује
  • оверену фотокопију сведочанства/ дипломе/ уверењао стеченом основном образовању и васпитању
  • уверење Националне службе за запошљавање о кретању на евиденцији лица која траже запослење – не старије од 8 дана од дана расписивања огласа
  • доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом, уколико је дошло до промене– оверену фотокопију извода из матичне књиге рођених или извода из матичне књиге венчаних
  • доказ да се против кандидата не води кривични поступак (уверење надлежног суда)– не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • доказда кандидат није осуђиван за кривична дела (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице) – не старије од 6 месеци од дана расписивања огласа
  • кратку биографију (Curriculum Vitae- CV).

 

 

Кандидати који су се јавили на оглас могу бити позвани на разговор ради пружања додатних података који могу бити важни за одлуку о пријему (претходно искуство у раду, просечна оцена у току школовања, додатно образовање или оспособљеност, дужина трајања школовања, итд.).

Одлука о избору кандидата биће објављена на интернет презентацији Опште болнице „Др Радивој Симоновић“ Сомбор, www.bolnicasombor.org.rs у року од од 30 дана од дана закључења огласа.

Одабрани кандидати су дужни да пре заснивања радног односа доставе лекарско уверење о потпуној здравственој способности без ограничења за обављање послова на које су изабрани не старије од 6 месеци, а кандидати изабрани за обављање послова наведених под тачкама I.1.-I.5., II.1., III.1.-III.21., IV.1., као и под тачкама VI.1.-VI.3. и уверење о негативном налазу на обављеном санитарном прегледу не старије од 6 месеци (уредно попуњену важећу санитарну књижицу), као и оверену фотокопију документа из којег се види да је кандидат започео имунизацију против вируса Хепатитиса Б односно Морбила, уколико до сада није вакцинисан против ових заразних болести или уколико су резултати извршених анализа на присуство антитела негативни (процес имунизације изабраних кандидата биће подржан од стране Опште болнице, у вези чега ће кандидати бити контактирани по објављивању одлуке о избору кандидата). Уколико изабрани кандидат у остављеном року не достави или не може да достави уверење о здравственој способности, уверење о негативном налазу на обављеном санитарном прегледу не старије од 6 месеци или оверену фотокопију документа из којег се види да је кандидат започео имунизацију против вируса Хепатитиса Б односно Морбила, уколико до сада није вакцинисан против ових заразних болести или уколико су резултати извршених анализа на присуство антитела негативни, исти ће бити одбијен, а вршилац дужности директора Опште болнице ће под истим условима одабрати другог кандидата који се пријавио и испуњава услове по Огласу.

За кандидате који се буду пријавили за обављање послова наведених под тачком V.1. биће организовано тестирање из познавања рада на рачунару дана 04. АПРИЛА 2025. године са почетком у 0900 часова у сали за састанке у Управној згради Опште болнице на адреси Сомбор, ул. Војвођанска бр. 75 – први спрат – просторија број 6, на којe се пријављени кандидати позивају путем овог огласа.

Одабраним кандидатима који буду примљени у радни однос за обављање послова описаних под тачкама I.1.-I.5., II.1., III.1., III.2., III.4., III.11., III.13., III.16.-III.18., III.20., IV.1., V.1. и VI.1.-VI.3. ће уговором о раду бити одређен пробни рад који ће трајати до 6 (шест) месеци или краће, у случају да одсутним запосленим буде закључено боловање тј. привремена спреченост за рад пре истека 6 (шест) месеци радног односа примљеног кандидата.

Рок за подношење пријава је 31. МАРТ 2025. године.

Пријаве на оглас са потребном документацијом доставити препорученом пошиљком или путем курирске службе на адресу:

Општа болница „Др Радивој Симоновић“ Сомбор

ул. Војвођанска бр. 75

25000 Сомбор,

са назнаком „за оглас за доктора медицине“, односно „за оглас за социјалног радника“, односно „за оглас за медицинску сестру“, односно „за оглас за педијатријску сестру“, односно „за оглас за руководиоца интерне ревизије“, односно „за оглас за спремачицу“, односно „за оглас за носача болесника“, или лично преко Службе протокола у Управној згради – канцеларија бр. 12 у ВРЕМЕНУ ОД 0800 ДО 1400 ЧАСОВА.

Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос.

Неблаговремене, недозвољене, непотпуне и непотписане пријаве, као и пријаве уз које није приложена сва потребна документација неће се узимати у разматрање.

По окончању огласа предата документа се неће враћати кандидатима.