На основу члана 24-27., члана 192. Закона о раду ("Сл. гласник РС", бр. 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014, 13/2017 - одлука УС, 113/2017 и 95/2018 аутентично тумачење), Уредбе о поступку за прибављање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава члана(Сл.гласник РС 159/20 и 116/2023), важећег Кадровског плана Опште болнице Бор, важећег Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији послова у Општој болници Бор на основу члана 7, 8 и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, АП и ЈЛС („Сл.гласник РС“бр. 96/2019 и 58/2020 - АнексI), Обавештењем Министарства здравља РС број 120-01-151/2020-02 од 09.05.2025. године, Одлуке о потреби заснивања радног односа број 4941/2-1 од 29.07.2025.године и важећим Правилником о систематизацији радних места Опште болнице Бор, в.д.директорa Опште болнице Бор расписује
Ј А В Н И О Г Л А С
за пријем у радни однос на одређено време за период најдуже до 31.августа 2025. године са пуним радним временом
I спемач/спремачица просторија у којима се пружају здравствене услуге на одређено време са пуним радним временом, за рад у Одсеку сервиса за хигијену и одржавање Опште болнице Бор – 3 извршиоца.
- Поред општих услова за заснивање радног односа утврђених Законом, кандидати треба да испуњавају и следеће посебне услове:
- Услови за заснивање радног односа за спемача/спремачицу просторија у којима се пружају здравствене услуге су:
Општи услови за заснивање радног односа утврђени Законом о раду)и посебни услови
Посебни услови за заснивање радног односа су:
- Завршена Осмогодишња школа, I степен стручне спреме,
- Као доказ о испуњености услова кандидат уз молбу за пријем у радни однос треба да достави:
- Својеручно потписану молбу за пријем и биографију, са адресом, контакт телефоном, и- мејл адресом,
- Оверену фотокопију дипломе о завршеној школи,
- Неоверену фотокопију личне карте,
- Фотокопију извода из матичне књиге венчаних (уколико су дипломе или уверења издати на девојачко презиме)
- Уколико имају радно искуство ( здравство-потребно доставити оверене потврде из здравствених установа о радном стажу )
Опис послова: У складу са Правилником о организацији и систематизацији радних места Опште болнице Бор.
Кандидат који буде изабран за пријем у радни однос на одређено време пре склапања Уговора о раду мора доставити:
- доказ о општој здравственој способности;
Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврху избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе.
Подацима рукује и податке обрађује Општа болница Бор.
Са кандидатима који испуњавају услове за пријем у радни однос, комисија може обавити разговор или ако је потребно утврдити други начин оцењивања кандидата (тестирање, провера практичних знања, способности и вештина) на основу којих ће се кандидати рангирати, поред радног искуства/стажа у струци и просечне оцене школовања.
За све кандитате:
Уколико кандидат који буде био изабран одбије да закључи уговор о раду, послодавац ће примити наредног кандидата са ранг листе који испуњава горе наведене услове из огласа.
Објава ранг листе кандидата након завршеног бодовања биће објављена на огласној табли Опште болнице Бор за коју су кандидати у обавези да прате, послодавац није у обавези да писаним путем обавести кандидате о исходу конкурса већ ће исто вршити објавом обавештења на огласној табли и на сајту Опште болнице Бор.
Подношењем пријаве на конкурс, сматраће се да је кандидат сагласан са свим условима из конкурса.
Лица која не учествују и не поднесу пријаву на конкурс, немају права да захтевају додатна обавешетња о исходу поступка и другим елементима из огласа.
Рок за подношење пријаве је осам (8) дана од дана објављивања огласа на сајту Министарства здравља и сајту Опште болнице Бор.
Достављање горе наведене документације је до 14.30 сати са истеком последњег дана огласа.
Пријаве се предају у затвореној коверти ( на коверти обавезно назначити " Конкурс за запошљавање " са именом и презименом кандидата као и контакт телефоном ) Пријаве које буду пристигле путем мејла неће се узети у разматрање.
У разматрање ће се узети документација која је пристигла до 14.30 сати у Управу Опште болнице Бор –писарница, а са истеком последњег дана огласа и пријаве које су стигле до два дана по завршетку огласа, послате поштом, на којима је датум последњег дана конкурса.
Пријаве са потребном документацијом доставити на адресу: Општа болница Бор, Др Мишовића бр.1., 19210 Бор, са назнаком „ Конкурс за запошљавање за ...“ или предати лично на писарници Опште болнице Бор сваког радног дана од 07.30 часова до 14.30.часова.
Неблаговремене пријаве,као и пријаве са непотпуном или неодговарајућом документацијом, неће бити разматране.
По завршетку конкурса предата документа се неће враћати кандидатима
ОПШТА БОЛНИЦА БОР
в.д.директора
спец. др мед. Мирослав Карабашевић