Институт за лечење и рехабилитацију “Нишка Бања“ Ниш

На основу чланова 7.,8., и 9., Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, Аутономна Покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. Гласник РС“ бр.96/2019),  Одлуке директора Института за лечење и рехабилитацију “Нишка Бања“ Ниш о потреби заснивања радног односа број 03 - 18209/1 од  16.12.2025. године, а у складу са са Закључком 51  број 112 - 11498/2025 од 31. октобра 2025.године Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава,  в.д. директора Института за лечење и рехабилитацију „Нишка Бања“ Ниш, расписује:

ЈАВНИ ОГЛАС ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

            Оглашава се пријем у радни однос на неодређено радно време, са пуним радним временом, за следеће послове:

 

  • Референт у угоститељству – Одговорни радник рецепције ...................................1 извршилац

 

Опис послова:

 

  • Организује и контролише рад рецепционера;
  • Израђује распоред рада и води евиденцију о радном времену рецепционера;
  • Предлаже мере побољшања рада запослених на рецепцији, као и мере за санкционисање у случају непоштовања одредби пословног кодекса Института и задатака предвиђених описом посла;
  • Организује редовно одржавање састанака, једном недељно( по потреби и чешће) ради обавештавања запослених на рецепцији о токућим променама у пословању Института а које се тичу инфромација које се дају корисницима услуга Института (обавештења попут радног времена служби, цена услуга и сл. )
  • Прима, легитимише, евидентира и према датом распореду врши смештај гостију у капацитетима Института;
  • Пружа све потребне информације корисницима услуга, како смештених у објектима Института, тако и осталих заинтересованих;
  • Прима приспелу пошту и друге пошиљке за госте и пацијенте Института и исту доставља упућеним;
  • Прима и издаје кључеве од болесничких соба и осталих радних просторија Института;
  • Прима и евидентира пропуснице за изнете ствари, власништва Института из објекта;
  • За случај сумње у посетиоца дужан је да истог легитимише;
  • Ради и на телефонској централи;
  • За време рада у другој и трећој смени обавезан је да врши обилазак стационара ради безбедности истог;
  • Као запослени са положеном стручном испиту из области заштите од пожара дужан је да  предузима све потребне мере ради отклањања опасности од пожара и других елементарних незгода, а у случају њиховог настанка активно учествује у гашењу пожара и санирању настале ситуације;
  • Обавезно је да константно буде на радном месту и исто не сме да напусти без замене;
  • За време рада обавезан је да носи прописану униформу;
  • Ради и друге послове из свог домена по налогу директора и непосредног руководиоца;

За свој рад одговара директору Института, непосредном  руководиоцу Одељења као и Службенику за послове заштите, безбедности и здрављу на раду у делу области заштите од пожара.

              Поред општих услова за заснивање радног односа утврђеним Законом о раду („Сл. Гласник РС“, бр.24/2005 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/14, 13/17, 113/17- одлука УС и 113/201,  95/2018 - аутентично тумачење), кандидат треба да испуњава и посебне услове утврђене Правилником о организацији и систематизацији послова у Институту за лечење и рехабилитацију “Нишка Бања“ Ниш од 27.05.2025. године бр.03-7409/2.

  • са средњим образовањем, IV степеном стручне спреме, знањем страног језика, знањем рада на рачунару
  •  

Заинтересовани кандидати уз пријаву на оглас подносе у фотокопији следећа документа:

  • Диплома о завршеном средњем образовању, IV степеном стручне спреме ;
  • Лична карта;
  • Извод из матичне књиге рођених;
  • Потпуна биографија кандидата (Curriculum Vitae), са контакт подацима.
  • Молба

Оглас се објављује код Националне службе за запошљавање, на интернет страници Министарства здравља Републике Србије (www.zdravlje.gov.rs) и на сајту Института за лечење и рехабилитацију “Нишка Бања“, Ниш.

Кандидати који су се јавили на оглас могу бити позвани на разговор, ради пружања додатних информација, које могу бити важне за доношење одлуке о пријему у радни однос.

            Рок за подношење пријава је 8 (осам)  дана од дана објављивања огласа на сајту Националне службе за запошљавање.  Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе.           Кандидтатима који не буду изабрани не враћа се  документација. Кандидати који буду изабрани, дужни су да при ступању на рад донесу Листинг односно Уверење са подацима о осигурању (пријаве/одјаве) Републичког фонда за пензијско и инвалидско осигурање.

            Пријаве се подносе лично, у затвореним ковертама, лично у канцеларији за пријем поште Института, или путем поште на адресу: Институт за лечење и рехабилитацију „Нишка Бања“ Ниш, ул. Српских јунака бр.2, 18205 Нишка Бања, са назнаком „За правну службу - Пријава на оглас за пријем у радни однос за рад на неодређено време,  за  радно место Референт у угоститељству – Одговорни радник рецепције “.

            Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

 

В.Д. ДИРЕКТОРА ИНСТИТУТА

Доц др Милан Лазаревић