Здравствени центар Бор

На основу члана 24-27., и члана 192. Важећег Закона о раду РС, члана 7-9 важећег Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, Аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе, важећег Кадровског плана Здравственог центра Бор, важећег Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији послова у Здравственом центру Бор, Решења о утврђивању Финансијског плана Градске управе града Бора за 2026. годину бр. 400-4/2026-III/01 од 05.01.2026.године  и Обавештења о одобреним апропријацијама  за 2026.год. бр.401-1-64/2026-III/01 од 12.01.2026.год., заведено  под бр. 295 од 15.01.2026.год и члана 24. Статута Здравственог центра Бор, директор доноси

 

Расписује се јавни оглас за пријем у радни однос за: 

 

  • 1 возача на одређено време са пуним радним временом за рад у одсеку возног парка а који би се финансирао из средстава града Бора до 31.12.2026.године, уз могућност продужења у складу са апропријацијама града Бора за 2027.г,

 

  • 1 возача на одређено време са пуним радним временом за рад у одсеку возног парка као замена одсутног возача преко 30 дана а који би се финансирао из средстава РФЗО-Филијала Бор .

 

 

  • Услови за заснивање радног односа за возаче су:

Завршена средња школа III или IV степен и поседовање возачке дозволе Б категорије за управљање моторним возилом,уколико кандидат има и C категорију иста се узима за релевантно.

Уверење да лице није осуђивано и да се против истог не води кривични поступак не старије од 6 месеци,

Лекарско уверење за рад на радном месту са повећаним ризиком (за возаче) не старије од 6 месеци,

Фотокопија дозволе „Б“ или Ц категорије за управљање моторним возилом,

 

Молбу у којој је наведено радно место за које се кандидат јавља (не треба оверити),

Диплому о завршеној средњој школи,  III или IV степен и очитану возачку дозволу (оверену ) о поседовању возачке дозволе Б или Ц категорије за управљање моторним возилом.

Уколико има радно искуство доставља потврду о радном искуству на пословима возача добијено од установе у којој је наведене послове обављао или други релевантан доказ,

Важећа лична карта очитана или фотокопија,

Уверење  да кандидат није осуђиван  (не старије од 6 месеци),

Уверење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од 6 месеци),

Лекарско уверење за рад на радном месту са повећаним ризиком (за возаче) не старије од 6 месеци,

Уколико је лице незапослено потребно је доставити потврду да је лице незапослено односно пријављено на заводу за запошљавње код НСЗ

Кратку биографију СВ

Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврху избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе. Подацима рукује и податке обрађује Здравствени центар Бор.

Са кандидатима који испуњавају услове за пријем у радни однос, комисија ће по потреби обавити разговор или утврдити други начин оцењивања кандидата (тестирање, провера практичних знања, способности и вештина) на основу којих ће се кандидати рангирати .

Рад се обавља у сменама а у складу са описом послова из важећег Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији послова у ЗЦ Бор.

Број горе наведеног кадра за ставку 2 у зависности од потреба може бити варијабилан у току 2026. за које ће  оглас и важити а исти може и/или бити поновљен .

Уколико кандидат који буде био изабран одбије да закључи уговор о раду, послодавац ће вршити накнадно бодовање по већ достављеној ранг листи или расписати нови оглас.

Објава ранг листе кандидата након завршеног бодовања биће објављена на огласној табли ЗЦ Борза коју су кандидати у обавези да прате, послодавац није у обавези да писаним путем обавести кандидате о исходу конкурса већ ће исто вршити телефонским путем и објавом обавештења на огласној табли.

Подношењем пријаве на конкурс, сматраће се да је кандидат сагласан са свим условима из конкурса.

Лица која не учествују и не поднесу пријаву на конкурс, немају права да захтевају додатна обавешетња о исходу поступка и другим елементима из огласа.

Рок  за подношење пријаве за сав тражени кадар је осам ( 8 ) дана од дана објављивања огласа на сајту Националне службе за запошљавање РС.

У разматрање ће се узети документација која је пристигла до 14:30 сати у Управу Здравственог центра Бор (зграда Дома здравља –писарница)  а са истеком последњег дана огласа

Пријаве слати на адресу: Здравствени центар Бор, ул .Драгише Мишовића бр.1, 19210 Бор, са назнаком „ Конкурс за запошљење за _______________(навести радно место за које се аплицира)“ или предати лично и на писарници Здравственог центра Бор-Николе Коперника 2-4 Бор, сваког радног дана од 07:30 часова до 14:30 часова.

Неблаговремене пријаве,као и пријаве са непотпуном или неодговарајућом д окументацијом, неће бити разматране. По завршетку конкурса предата документа се неће враћати кандидатима.

Здравствени центар Бор задржава право да оглас укине или измени уколико дође до непредвиђених околности на које није могао да утиче на почетку оглашавања.