На основу члана 7. и 8. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је основач РС, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гласник РС“ бр. 96/2019 и 58/2020 - Анекс I), а у складу са Кадровским планом за Специјалну болницу за рехабилитацију и ортопедску протетику бр. 112-01-80/2026-02 од 20.04.2026.године и Одлуке в.д.директора Специјалне болнице за рехабилитацију и ортопедску протетику бр.1544 од 23.07.2026.године,
Специјална болница за рехабилитацију и ортопедску протетику, Београд, Булевар Војводе Путника 7 расписује ОГЛАС
За пријем у радни однос на одређено радно време – на 1 годину, 1 нездравственог радника са завршеном високом стручном спремом – на радно место руководилац послова информационих система и технологија (пуно радно време – 40 часова недељно), чије су обавезе:
- организује, координира и контролише функционисање информационо - комуникационих технологија и послова;
- развија, дефинише и координира припрему ИКТ планова;
- координира израду и припрему ИКТ извештаја;
- доноси одлуке о начину реалазације ИКТ послова;
- врши анализу сложених ситуација у ИКТ области које доприносе одлукама на вишем нивоу, а рад се обавља самостално уз опште смернице од стране руководиоца.
- прати прописе из области здравствене информатике и статистике, медицинских евиденција и развоја здравственог информационог система, обавештава руководство и колегијум о новим прописима и организује поступање по прописима унутар установе.
- контролише наменско коришћење и економичност средстава приликом склапања уговора;
- контролише израду општих и појединачних аката у вези са ИКТ пословима и даје мишљење о њима;
- планира набавку опреме, софтвера и потрошног материјала за рачунаре, учествује у изради Плана рада, Финансијског плана и Плана набавки за сваку календарску годину. Планира буџет за развој и одржавање информационог система.
- у договору са руководством утврђује приоритете у увођењу информационог система, израђује динамичке планове и стара се о њиховом извршавању. Непосредно и стално сарађује са руководиоцима организационих јединица и по потреби са директним извршиоцима – корисницима софтвера. Организује обуку директних извршилаца према планираној динамици.
- припрема извештаје и анализе директору и колегијуму и по потреби присуствује састанцима колегијума.
- координира израду ИКТ прегледа и анализа;
- дефинише политике и мере безбедности у информационом систему;
- извршaвa нaјслoжeнијe пoслoвe у примeни инфoрмaциoнe тeхнoлoгијe, инфoрмaциoнoг систeмa Болнице. Рaди нa инстaлирaњу, мoдификaцији и oдржaвaњу тeхнoлoгијe рaчунaрa, кao и нa истрaживaњу и примeни oдгoвaрaјућих прoгрaмских систeмa; прeдлaжe нaчин упoтрeбe пoстoјeћe тeхнoлoгијe.
- оргaнизујe рaд и рaди нa развоју инфoрмaциoнoг систeмa (ИС) Болнице; oргaнизујe рaд нa увoђeњу инфoрмaциoнoг систeмa; врши стручни нaдзoр и пружa стручну пoмoћ извршиoцимa
- анaлизирa пeрфoрмaнсe рaчунaрa, угрaдњe сaврeмeнe инфoрмaциoнe тeхнoлoгијe и бринe o систeмскoј дoкумeнтaцији.
- рaди нa oбeзбeђeњу зaштитe пoдaтaкa, кoнтрoлишe приступ прoгрaмимa и пoдaцимa пo пунктoвимa рaди зaштитe пoдaтaкa и интeрвeнишe услeд зaстoјa у рaду у лoкaлу и у мрeжи.
- дeфинишe прoцeдурe зa рaд и oргaнизујe рaд зa упрaвљaњe систeмoм за oбрaду пoдaтaкa и кoнтрoлишe њeгoв рaд.
- кoнтрoлишe стaњe рaчунaрa и дискoвa и oтклaњa нeдoстaткe рaди успoстaвљaњa нoрмaлнoг рeжимa рaдa.
- инстaлирa и oдржaвa сoфтвeр зa ПС рaчунaрe, извoди oбуку пo oргaнизaциoним јeдиницaмa зa примeну нoвих прoгрaмских систeмa.
- oбaвљa и другe пoслoвe из дoмeнa свoјe струкe, кao и пoслoвe пo нaлoгу шефа одсека и пoмoћникa дирeктoрa;
УСЛОВИ: Поред општих услова за заснивање радног односа утврђених законом, кандидати треба да испуњавају и следећи услов:
стручна спрема/образовање:
- VII -1 степен стручне спреме
- високо образовање на основним адемским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама по пропису који уређује високо образовање почев од 10.09.2005.године, или високо образовање које је стечено на основним студијима у трајању од најмање четири године по пропису који је уређивао високо образовање до 10.09.2005.године;
- најмање 5 година радног искуства на пословима пројектовања, развоја, мплементације или управљања информационим системима;
- искуство у управљању сложеним информационим системима представља предност;
- искуство у здравственим информационим системима, имплементацији ЕРП система, системима менаџмента квалитетом и електронским сервисима јавног сектора представља предност;
- развијене организационе, комуникационе и аналитичке способности;
- способност самосталног планирања, координације и вођења сложених пројеката.
Посебна знања и компетенције
- управљање серверским и мрежним системима;
- администрација база података;
- управљање информационом безбедношћу;
- познавање здравствених информационих система;
- искуство у дигиталној трансформацији пословних процеса;
- искуство у координацији имплементације информационих система и обуци корисника;
- познавање прописа из области здравствене информатике и електронске управе.
Заинтересовани кандидати треба да приложе:
Пријаву на оглас са кратком биографијом, наведеном адресом становања, контакт телефоном и електронском адресом;
Копију дипломе о стеченој стручној спреми;
Копију извода из матичне књиге рођених
Копију извода из матичне књиге венчаних (уколико су дипломе или уверења издати на девојачко презиме );
Очитану личну карту;
Уверење о држављанству;
Сагласност за обраду података о личности у сврху избора за пријем у радни однос (тражену сагласност кандидат пише својеручно и доставља уз осталу документацију
Лице које буде изабрано доставиће оверене фотокопије тражених докумената приликом заснивања радног односа, као и Уверење надлежног ПИО Фонда о стажу осигурања ( уколико лице не поседује радну књижицу).
Изабрани кандидат пре заснивања радног односа дужан је да достави лекарско уверење као доказ о здравственој способности за послове за које се заснива радни однос.
Рок за доставу пријава на оглас је 8 (осам) дана од дана објављивања огласа.
Пријаве на оглас доставити на адресу:Специјална болница за рехабилитацију и ортопедску протетику, Београд, Булевар Војводе Путника 7, 11000 Београд, сваког радног дана од 07 до 14 часова или на mail: office@zop.rs
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
Пријавом на оглас кандидати дају своју сагласност да Болница врши обраду података о личности у сврху избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе.
Кандидати који се јаве на оглас, могу бити позвани на разговор ( интервју ) ради пружања додатних података које могу бити важни за доношење одлуке о пријему, о чему ће одлучити директор.
Одлука о избору кандидата ће бити донета у року од 30 дана од дана истека рока за подношење пријава.
Болница задржава право да расписани конкурс из оправданих разлога поништи или да не изабере ни једног од пријављених кандидата.
Достављене фотокопије документације уз пријаву на оглас, неће бити враћене кандидатима.
Особа за контакт: Лазовић Милица,телефон 011/3041912
Руководилац правних, кадровских и
административних послова
Милица Лазовић, дипл. правник